Slapende dienstverbanden
In een eerdere blog (ontwikkelingen met betrekking tot de vraag of een slepend dienstverband nu wel of niet moet worden opgezegd door de werkgever)…
Lees verder
Het anti-ronselbeding
In de praktijk wordt met enige regelmaat een anti-ronselbeding (ook wel een anti-aftroggelbeding genoemd) opgenomen in de arbeidsovereenkomst. Dit…
Lees verder
Tussenstand: conclusie van de AG met betrekking tot de problematiek van de "slapende dienstverbanden".
In een blog van enkele maanden geleden ben ik ingegaan op ontwikkelingen met betrekking tot de vraag of een slapend dienstverband nu wel of niet moet…
Lees verder
Wet arbeidsmarkt in balans: de belangrijkste wijzigingen.
Per 1 januari 2020 treedt de nieuwe Wet arbeidsmarkt in balans (afgekort: Wab) in werking. Doel van de Wab is om het voor werkgevers aantrekkelijker…
Lees verder
Bedrijfsongevallen: hoe zat het ook alweer?
Een ongeluk zit in een klein hoekje, ook tijdens werktijden op de bedrijfsvloer. Een klein hoekje dat desalniettemin voor de werkgever kan leiden tot…
Lees verder
Ontslag op staande voet bij schending re-integratieverplichtingen werknemer?
In dit blog wordt de vraag behandeld of een werkgever (naast het middel van een loonstop en het indienen van een verzoek tot ontbinding van de…
Lees verder